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员工聚餐后遇车祸身亡被认定工伤 公司:他没打卡

   日期:2019-10-08 08:49:29     来源:北园儒东网    浏览:311    评论:0    

(原标题:聚餐后员工车祸身亡是否算工伤?人社部门认定为工伤)

据了解,深圳市人社局在去年实现大学毕业生引进“秒批”的基础上,把“秒批”拓展到在职人才引进、留学回国人员引进、博士后入户及其配偶子女随迁。至此,已有4种人才引进业务类型实现“秒批”。

人社局:聚餐属工作范畴故认定工伤

公司:员工“不打卡”等同于没上班

“对于工作这一概念不应狭隘理解,并不是在车间工作才属于上班。”自治区人社厅作为此案的第二被告,该厅工伤保险处副处长金于华出庭应诉。他认为,员工参加单位组织的大扫除、聚餐活动,与工作有关联性,是工作的延续,虽然表现形式不同,但仍属于工作范畴,思某参加单位组织的活动后回家途中发生的交通事故,应等同于下班途中发生交通事故。

去年2月11日,临近春节,位于宾阳县黎塘镇的广西某科技公司安排员工们在食堂吃了一顿团圆饭,聚餐结束后员工们陆续放假返回家中过春节。

因存在争议点,该案还需经合议庭审议后再做宣判。

事故:员工聚餐后回家遭遇车祸

思某家属悲痛之余,认为思某回家路上发生的事故,应该为工伤,故希望其生前的老东家能支付一定的工伤赔偿,这一要求随即被对方拒绝,仅结算了思某2月份前10天的工资。

一年前,在宾阳某单位上班的思某参加公司年会聚餐后,回家途中发生交通事故身亡。事后,员工家属向人社部门申请对思某进行工伤认定。经人社部门认定,思某回家途中遭遇交通事故为工伤。

正因为不忘初心、牢记使命,才会饮水思源,决心让中央苏区乡亲们,让革命老区父老乡亲过上好日子;正因为不忘初心、牢记使命,才会深情地说:看到这些为革命作出突出贡献的苏区人民过得好,我们才觉得对得起他们、没有辜负革命先烈啊!当前,全党正在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,对于广大记者来说,再走长征路,既是一次响应中央号召的过程,也是在精神和行动上不忘初心、牢记使命的过程。

昨日,在庭审现场,原告代理人提到,根据公司事发当天的打卡记录,并没有思某的上班打卡记录,因此可证实其当天没有上班。原告方强调,当天的大扫除活动,出勤员工都要求打卡考勤,只是上班内容和平时不同而已,而思某没有打卡,证明其并没有参加大扫除活动。而事发当天中午公司的年夜饭全体职工都可以参加,但不强制,也不设签到,不管其是否参加了年会会议及聚餐,均不能以此作为其上班的依据。

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其次,目前北约对待俄罗斯已经没有像冷战期间对待苏联那样“同仇敌忾”。虽然北约在冷战后进行了不遗余力的东扩,但其扩张始终在可控程度之内,其成员国对待俄罗斯的态度也不完全一致,特别是东欧国家,考虑到自身安全因素,不愿与俄罗斯关系过分僵化,而德国、法国等部分传统北约国家也希望借助俄罗斯,在贸易、同盟体系调整等问题上对特朗普反向施压,这些都会削弱北约组织对俄罗斯的敌对态度。

来源:经济日报-中国经济网

此外,《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的,应当认定工伤。因此,两级人社部门均认为,此前有南宁市人社局做出的《认定工伤决定书》事实清楚,证据充分,程序合法,适用法规正确,原告提出的撤销请求,应给予驳回。当天,思某的家属作为第三方也出席了庭审,对原告提出的几个关键焦点给予反驳,证实思某生前确已参加了聚餐。

为此,广西某科技公司将自治区、市两级人社部门起诉至法院,要求撤销关于思某的工伤认定。

当天,该公司车间零配件机器操作工人思某也结束了一年的辛劳,独自骑摩托车载着行李返回老家,然而他却遭遇了一场突如其来的车祸。下午3时07分,思某骑摩托车行驶至国道324线1587km+170m处时,与一辆重型厢式货车发生碰撞,事故导致思某当场死亡。经当地交警部门认定,思某在此次事故中承担次要责任。

上游新闻记者从“企查查”和同花顺查询获悉,江苏天嘉宜化工有限公司作为上市公司七彩化学2015年度的合作伙伴前五大供应商之一,曾多次受到环保处罚。

按照现行相关司法解释,对危害食品安全行为追究刑责,存在较高的认定标准,比如对受害人造成一定级别的伤害程度、受害人数标准,以及生产、制售不符合安全标准的食品涉案案值等等。也就是说,在现有相关司法解释下,实施危害食品安全行为,如果没有较高的标准、程度与数额,嫌疑人就不会被追究刑事责任。而这也就导致部分实施危害食品安全行为人员得以逃脱刑事惩处。

此次专项行动进一步提高了瓮安县公共场所经营单位的主体责任意识和安全管理水平,对潜藏的各类卫生安全隐患达到了及早发现、及早消除的效果,有效维护了公共场所的卫生安全。

泉州市泉港区人民政府新闻办介绍,泉港区医院住院留观的11名患者已出院6名,未新增住院留观患者。

作为一家注册资金1亿元的中等规模公司,广西某科技公司员工众多,不过人社部门调查发现,思某却没有购买“五险一金”。思某在2014年入职该公司,但没有签订书面劳动合同。广西某科技公司承认,思某是其单位员工,但并没有直接的证据证明其参加了去年2月11日公司组织的大扫除和聚餐活动。

原告认为,事发当天思某不上班,且其平时住在单位宿舍,因此当天其回老家途中遭遇事故,不能认定为工伤。其认为人社部门做出的认定,部分事实有误,缺乏证据支持。

同年5月22日,思某家属向南宁市人力资源和社会保障局提出对思某的工伤认定申请。经调查取证,去年8月3日,市人社局认为思某死亡事故符合相关条例规定,予以认定工伤。对此,广西某科技公司不服,继而向自治区人社厅申请行政复议。去年11月底,区人社厅裁定市人社局此前做出的工伤认定事实清楚,程序合法,继续维持该认定。

然而,这让思某生前的公司很不服气,表示思某在事发当天并没有打卡记录,也不是往返平时居住的宿舍区,因而拒绝承认其为工伤,并拒绝赔偿任何费用。日前,该公司将自治区人社厅、南宁市人社局两级人社部门一并起诉至法院,请求撤销相关工伤认定。昨日,该案在南宁铁路运输法院开庭,两级人社部门均派人出庭应诉。

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对于原告方的说法,出庭应诉的两级人社部门均给予反驳。

【环球时报驻埃及特派记者 黄培昭 莫然】“我们希望欧盟能制裁那些帮助推进伊朗导弹试验和导弹扩散的人和组织。”据路透社5日报道,伊朗日前试射了一枚中程弹道导弹,遭到美国强烈抨击。有美国官员透露,美方正在向维护伊核协议的欧洲国家施压,希望后者可以加入对伊实施经济制裁的行列。当地时间4日,联合国安理会就伊朗问题召开闭门会议,虽然不少与会欧洲外交官表示,伊朗试射导弹“不符合”联合国决议,但各方并未达成任何针对伊朗的处罚措施。

“值得注意的是,电价也有可能会上涨,不要认为电力市场化改革只会降电价。”曾鸣指出,由于电力的特殊性,还承担着普遍服务和政治保电等功能,调控、计划是必不可少的。因此,一方面要使市场在资源配置中起决定性作用;另一方面,还要更好地发挥政府作用。对此,《通知》指出,要切实做好公益性用电的供应保障工作。各地要进一步落实规范优先发电、优先购电管理有关要求,对农业、居民生活及党政机关、学校、医院、公共交通、金融、通信、邮政、供水、供气等重要公用事业、公益性服务等用户安排优先购电。

2008年,小儿子考上浙工大研究生,为了能与儿子离得近一点,第二年原本在广东打工的爱人来到杭州,每年寒暑假时,刘诗晖也会来打打短工。

又一医药企业宣布“赴港”

首先,工友的说辞、附近的监控视频,都能证明去年2月11日当天思某参加了公司的大扫除、年会,以及一起吃年夜饭。而原告紧咬着“不打卡”说事,显然搞错了重点,一来打卡记录可人工掌控,二来打卡不能和当天是否上班画上等号。

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